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Aide soignant ou AMP/AES (H/F)

MAISON DE RETRAITE DU PARC

ALBI

Publiée le 15/10/2026

CDI Hybride

Description du poste

Aide-soignant ou AMP/AES (H/F)

Entreprise : MAISON DE RETRAITE DU PARC

Ville : ALBI

Présentation

L'EHPAD Maison du Parc, situé au centre-ville d'Albi, proche de la gare et des commerces de proximité, recrute un(e) aide-soignant(e) ou un(e) accompagnant éducatif et social (AES) en CDI à temps partiel (80%) à partir du 1er décembre 2026. L'établissement accueille 108 résidents en situation de perte d'autonomie.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'aide-soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement et le soin des personnes accueillies, en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être.

Missions

  • Assurer les soins quotidiens des résidents.
  • Veiller au confort et à la sécurité des personnes accueillies.
  • Participer à l'animation et à l'accompagnement des résidents.
  • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir la qualité des soins.

Profil recherché

Prérequis :

  • Titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant(e), d'Aide Médico-Psychologique ou d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAS, DEAMP ou DEAES).
  • Sans diplôme, justifier d'une expérience dans la prise en charge des personnes âgées dépendantes.

Votre petit plus :

  • Bienveillance, patience et dynamisme.
  • Aptitude au travail d'équipe.
  • Sens de l'organisation.

Avantages

  • Salaire de base selon la Convention CCN 51 incluant SEGUR et Indemnités Dimanche.
  • Salaire net pour un poste à 80% :
    • Faisant fonction : 1200€
    • AS diplômée : 1320€
  • Indemnités jour férié + prime décentralisée (5% du salaire brut) + reprise d'ancienneté 30%.
  • Planning annualisé attractif avec possibilité de changement de service.
  • Immersion avant la prise de poste avec accompagnement sous forme de tutorat.
  • Évaluation de la période d'intégration après 1 mois de présence.
  • Formations annuelles sur des thématiques variées (soins palliatifs, bientraitance, dénutrition, troubles du comportement).
  • Restauration à tarif privilégié (moins de 3€ par repas).
  • Avantages CSE : chèques cadeaux, tarifs préférentiels, remboursement forfait sur activités sociales et sportives.
  • Prêt de véhicules et matériel (karcher, taille haie).