Apprenti RH (H/F)

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Au sein du service Ressources Humaines, vous participerez activement à la gestion quotidienne des RH tout en développant une vision généraliste de la fonction. Cette alternance vous permettra de découvrir l'ensemble des processus RH et de contribuer à des projets concrets.

Recrutement et intégration

• Rédaction et diffusion des offres d'emploi.
• Tri des candidatures et préqualifications téléphoniques.
• Organisation et participation aux entretiens.
• Suivi de l'intégration des nouveaux collaborateurs.
• Développement des relations avec les écoles et organismes de formation.

Formation

• Recensement et suivi des besoins en formation.
• Participation à l'élaboration et au déploiement du plan de développement des compétences.
• Gestion administrative des formations (inscriptions, convocations, suivi des présences).
• Suivi des indicateurs et reporting formation.
• Administration du personnel et support RH
• Rédaction de courriers et documents RH.
• Gestion et suivi des dossiers du personnel.
• Accompagnement des managers et collaborateurs sur les questions RH de premier niveau.
• Participation à la préparation des réunions avec les instances représentatives du personnel.
• Mise à jour des tableaux de bord RH.

Paie et gestion des temps

• Participation aux opérations de paie.
• Suivi de la gestion des temps et des activités (GTA).
• Mise à jour et exploitation de la BDESE et des indicateurs sociaux.
• Contrôle de la cohérence des données RH dans les différents outils.

Projets RH

• Participation à des projets RH transverses.
• Contribution à l'amélioration des processus et outils RH.
• Réalisation d'études et d'analyses sur des sujets RH.
• Participation aux actions de communication RH et à la marque employeur.

• Vous préparez un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en Ressources Humaines.
• Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie et de discrétion.
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et Excel.
• Vous possédez de bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles.
• Vous êtes curieux(se), force de proposition et souhaitez découvrir l'ensemble des facettes de la fonction RH.