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Assistante / Assistant marketing vidéo français espagnol (H/F)
CRAN
NOGENT SUR SEINE
Publiée le 21/10/2026
CDI
Hybride
Description du poste
Assistante / Assistant marketing vidéo français espagnol (H/F)
Entreprise : CRAN
Ville : NOGENT SUR SEINE
Présentation
Nous recherchons un(e) Assistante / Assistant marketing vidéo bilingue français-espagnol pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la création et de la promotion de contenus vidéo variés, tout en respectant notre charte graphique.
Missions
- Réaliser des vidéos (courtes, présentation produits, interviews, image de marque) de manière autonome en français et espagnol.
- Être présent(e) devant la caméra avec au moins une vidéo par jour.
- Gérer les projets de la conception à la mise en ligne et leur promotion.
- Imaginer, écrire, tourner et monter des émissions complètes bilingues (FR/ES) pour YouTube.
- Faire valider le cahier des charges avant le tournage.
- Préparer et réaliser le tournage.
- Monter les vidéos et les publier sur les réseaux sociaux.
- Réaliser les traductions de nos documentations en espagnol.
- Créer des documents techniques en français et espagnol : catalogues, fiches techniques, manuels d'utilisation, etc.
- Créer les graphiques et photos nécessaires à nos supports.
- Respecter la charte graphique de l'entreprise.
Profil recherché
- Portfolio vidéo à l'appui.
- Maîtrise de l'expression face caméra avec aisance et authenticité.
- Espagnol : niveau B2.
- Identification des tendances et pratiques innovantes dans le domaine.
- Expérience exigée.
- Appétence pour les réseaux sociaux et connaissance des différentes plateformes.
- Capacité à monter des vidéos dynamiques et percutantes.
- Maîtrise de la suite Adobe Creative.
- Intérêt pour la mécanique.
- Rigueur, organisation et capacité à planifier sa charge de travail.
- Créativité.
Avantages
- Rémunération fixe : à négocier selon le profil.
- Prime sur objectif si applicable.
- Prime à la signature si applicable.
- Prime Early bird si applicable.
- Welcome pack.
- Accord de participation aux bénéfices.
- Comité d'entreprise - achats à prix réduit.
- Participation à la complémentaire santé.
- Prime de présence.
- Prime de cooptation.
- Participation au transport domicile/travail à partir de 10 km jusqu'à 55 km pour un trajet par jour (soit 110 km aller-retour).
- Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55 km pour un trajet par jour (soit 110 km aller-retour).
- Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique.
- Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté).
- Prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur.
- Épargne salariale.
- Aide à la mobilité (action logement).
- Du lundi au vendredi, repos le weekend.
- Processus d'intégration.
- Formation continue, interne et externe.
- Accompagnement vers la polyvalence.
- Interaction avec de nombreux services.
- Promotion interne.
- Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe/adjoint responsable, responsable, direction).
Autres informations
- Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO).
- Date de début : dès que possible.
- Horaire : 8H00-12H00 et 12H50-16H50 du lundi au jeudi, 8H00-12H00 et 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine).
- Déplacement : entre nos différents sites de Nogent-sur-Seine uniquement.
- Télétravail : non.
- Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.