Conseiller/Conseillère parcours académique (H/F)

Conseiller/Conseillère parcours académique (H/F)

Entreprise : EARLY MAKERS GROUP

Ville : LYON

Présentation

Dans le cadre d'un remplacement, la Direction de la Scolarité recherche un/une Conseiller/Conseillère parcours académique F/H en CDI à temps plein.

Missions

• Conseiller et accompagner les étudiants/étudiantes (français et internationaux).
• Accompagner les étudiants/étudiantes dans leur parcours académique : RDV individuels ou lors des permanences & ateliers collectifs (programme, opportunités).
• Présenter le Programme, expliquer les requis académiques et présenter les options/articulations des différents parcours d'études.
• Assurer la vérification de l'éligibilité aux opportunités et participation aux commissions.
• Accompagner les étudiants/étudiantes en césure et gérer les relations avec les entreprises.
• Créer des outils pour la compréhension du Programme (Guide de l'étudiant, Guide de la césure, Guide des Parcours d'études, Webinaires, Capsules vidéos).
• Présenter les différentes maquettes aux différents services du Programme Grande Ecole.
• Optimiser les process et améliorer l'expérience étudiante.
• Construire de nouveaux dispositifs à destination des étudiants/étudiantes et du programme.

Profil recherché

• Issu/Issue d'une formation Bac+3 ou expérience professionnelle équivalente.
• Bonne connaissance des aspirations des étudiants et étudiantes et de leurs souhaits d'amélioration du programme.
• Parler couramment anglais.
• Maîtriser les outils informatiques, bureautiques et CRM.
• Aisance oratoire, sens du relationnel et du service, ainsi qu'une bonne capacité d'adaptation.
• Communication positive, sens de l'écoute et de la confidentialité.
• Rigueur, organisation et proactivité.

Avantages

• Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies.
• Opportunités de mobilité interne grâce à une politique RH dynamique (une trentaine de mobilités internes chaque année).
• Être en lien avec une population internationale et multiculturelle.
• Travailler dans une structure engagée pour l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination.
• Faire partie d'une structure engagée dans le programme Employeur Pro Vélo pour favoriser les déplacements domicile-travail à vélo.
• 7 semaines de congés payés et 11,5 jours de RTT par an.
• Poste basé sur le campus siège à Lyon.