Expert Silae - Référent paie (H/F)

Expert Silae - Référent Paie (H/F)

Entreprise : RESEAU TALENTS

Ville : Castelnau-le-Lez

Présentation

Notre client, un cabinet d'expertise comptable, recherche son futur Expert Silae - Référent Paie pour son agence de Castelnau-le-Lez. Ce poste est essentiel pour accompagner les équipes et les clients dans l'utilisation de Silae et de ses fonctionnalités.

Missions

Vous interviendrez sur l'ensemble des problématiques liées à Silae et à son environnement, en collaboration avec les collaborateurs du pôle social et les clients. Vos principales missions incluent :

• Préparer et paramétrer les dossiers des nouveaux clients dans Silae.
• Assurer le support et l'assistance Silae auprès des collaborateurs.
• Accompagner les équipes dans les problématiques rencontrées chez leurs clients.
• Mettre à jour les données et paramétrages sociaux.
• Effectuer une veille régulière sur les évolutions de Silae et de l'environnement paie.
• Accompagner la mise en place et l'utilisation de MySilae et des modules associés.
• Former les collaborateurs et les clients aux outils et à leurs évolutions.
• Participer à la conception de supports et à la rédaction de documentation fonctionnelle.
• Être force de proposition pour améliorer les outils et les processus.
• Participer aux projets internes liés à l'évolution des outils.
• Accompagner les équipes dans la conduite du changement.
• Contribuer à la veille sur les évolutions réglementaires en matière de paie.
• Proposer des solutions techniques et organisationnelles pour améliorer la qualité de fonctionnement.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir au sein de différentes agences.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) de la paie et de Silae, désireux(se) de mettre son expertise au service des utilisateurs. Vous devez disposer des compétences suivantes :

• Formation minimum Bac + 2 en paie, RH ou gestion sociale.
• Expérience d'au moins 2 ans sur Silae, idéalement en cabinet d'expertise comptable.
• Expertise de Silae et de ses fonctionnalités.
• Bonne compréhension des problématiques des gestionnaires de paie.
• Appétence pour le support et la transmission de connaissances.

La connaissance de MySilae et/ou des solutions SIRH associées est un plus. Les certifications Silae, notamment le Niveau 1, sont indispensables pour le poste. Le Niveau 2 et Consultant seraient un atout.

Avantages

Rémunération : 36.000 à 40.000 euros / an.

Je suis Marion, recruteuse indépendante et partenaire Réseau Talents. La confidentialité de votre candidature est garantie.