REFERENT PAIE (H/F)

Référent Paie (H/F)

Entreprise : Pôle Sanitaire du Vexin de Gisors

Ville : Gisors

Présentation

La Direction des Ressources Humaines et des Affaires Médicales (DRH/DAM) est organisée autour de trois pôles : Carrières, Paie et Formation. Le CH de Gisors recherche un(e) référent(e) paie à temps plein au sein de la DRH. Ce poste est essentiel pour assurer la paie d'un portefeuille d'agents et pour jouer un rôle de référent technique au sein du pôle paie.

Missions

Les missions principales incluent :

• Gestion de la paie d'un portefeuille d'agents (PNM et PM).
• Contrôle approfondi des états de paie et garantie de la fiabilité des montants transmis à la Direction des finances.
• Appui technique auprès du gestionnaire paie adjoint administratif.
• Veille réglementaire sur la paie et mise à jour des procédures internes.
• Préparation et analyse des états de masse salariale.
• Participation aux projets d'évolution des logiciels de paie.
• Organisation de temps de transfert de compétences avec le gestionnaire paie adjoint administratif.

Profil recherché

Le candidat idéal devra posséder :

• Un diplôme en gestion des ressources humaines (Bac+2 RH).
• Une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine des ressources humaines, de préférence en milieu hospitalier.
• Une connaissance du Statut de la Fonction Publique Hospitalière et de la réglementation relative à la gestion de la paie.
• Une maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
• Le permis B.

Qualités requises :

• Capacité d'écoute et pédagogie.
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Aptitude à travailler en transversalité et en équipe.
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

Avantages

Type de contrat : Mobilité interne, CDI, Mutation-Détachement.

Temps de travail : Temps plein.

Date de début du poste : 1er septembre 2026.

Autres éléments requis : Schéma vaccinal complet.