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Régleur (H/F)

MANPOWER FRANCE

Château-Gaillard

Publiée le 20/10/2026

CDI Hybride 26 400 - 32 400 €/an

Description du poste

Régleur (H/F)

Entreprise : MANPOWER FRANCE

Ville : Château-Gaillard

Présentation

Dans le cadre de son développement, notre client, un acteur industriel reconnu, recherche un Régleur Machines H/F afin de renforcer ses équipes de production. Rattaché(e) au service production, vous aurez pour mission d'assurer les réglages, la performance et la fiabilité des équipements de fabrication tout en participant à l'amélioration continue des processus industriels.

Missions

  • Assurer les réglages et le bon fonctionnement des équipements :
    • Réaliser les réglages et changements de formats selon les besoins de production.
    • Paramétrer les équipements afin de garantir la qualité des produits et le respect des cadences.
    • Optimiser les temps de mise en route et de changement de série.
    • Assurer le bon fonctionnement des installations et intervenir en cas de dysfonctionnement de premier niveau.
  • Contribuer à la performance des lignes :
    • Veiller au respect des standards de production, de qualité et de sécurité.
    • Contrôler le bon déroulement des opérations et alerter en cas d'anomalie.
    • Participer à l'installation et à l'amélioration des équipements de production.
  • Participer à l'amélioration continue :
    • Identifier et proposer des actions d'optimisation des équipements et des process.
    • Contribuer à l'amélioration de la productivité, de la qualité et des conditions de travail.
    • Participer aux projets de développement et d'évolution industrielle du site.

Profil recherché

  • Formation technique de type Bac+2 (maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique, MSPC...) ou expérience significative sur un poste similaire.
  • Bonnes connaissances en mécanique et bases en électricité et pneumatique.
  • Aisance avec les outils informatiques.
  • Capacité à analyser une situation et à résoudre les problématiques techniques.

Vos atouts

  • Rigueur et sens de l'organisation.
  • Autonomie et réactivité.
  • Esprit d'équipe.
  • Goût du terrain et de l'amélioration continue.
  • Sensibilité aux enjeux de qualité et de sécurité.

Avantages

  • CDI à pourvoir dès que possible.
  • Entreprise en pleine croissance avec de nombreux projets industriels.
  • Poste polyvalent offrant de réelles perspectives d'évolution.
  • Environnement de travail dynamique et équipe à taille humaine.
  • Rémunération comprise entre 2 200 et 2 700 brut mensuel, selon expérience.