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REPRESENTANT COMMERCIAL (H/F)
WISNIOWSKI FRANCE
Auvergne-Rhône-Alpes
Publiée le 11/05/2026
CDI
Hybride
12 - 3 000 €/an
Description du poste
REPRÉSENTANT COMMERCIAL (H/F)
Entreprise : WISNIOWSKI FRANCE
Ville : Auvergne-Rhône-Alpes
Présentation
WISNIOWSKI FRANCE, acteur majeur dans le secteur des produits premium, recherche un Représentant Commercial pour développer son activité dans le sud-est de la France. Ce poste est une opportunité de rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance.
Missions
- Activité commerciale sur le territoire du sud-est de la France.
- Développement du réseau de distribution et de partenaires sur le marché local.
- Prospection active et gestion des clients B2B.
- Réalisation des objectifs commerciaux (volume des ventes, dynamique de croissance).
- Représentation de la marque lors de salons, réunions professionnelles et événements sectoriels.
- Collaboration avec le siège dans les domaines du marketing, de la préparation des offres et du support technique.
- Reporting des activités commerciales dans le système CRM.
Profil recherché
- Bonne connaissance du marché local et aisance dans la création de relations commerciales.
- Maîtrise courante du français.
- Maîtrise courante de l'anglais ou du polonais.
- Expérience minimale de 3 à 5 ans dans la vente B2B, idéalement dans les secteurs de la construction, de la menuiserie, des matériaux ou des produits premium.
- Aisance dans l'utilisation des outils numériques (CRM, MS Office, outils de chiffrage/de devis).
- Excellentes compétences en communication et en négociation.
- Capacité à établir et entretenir des relations durables avec les clients clés et les partenaires commerciaux, sens du service client.
- Permis de conduire valide.
- Qualités personnelles : autonomie, forte motivation, sens de l'organisation, aisance relationnelle, résilience et flexibilité.
Avantages
- Système de rémunération attractif, incluant une prime liée aux résultats obtenus sur le marché concerné.
- Véhicule de fonction ainsi que les outils nécessaires à l'exercice de la fonction.
- Budget commercial dédié et soutien marketing.
- Programme d'onboarding et formations dispensées en anglais et/ou en français.
- Réelles perspectives d'évolution professionnelle, en lien avec le développement du marché.
- Stabilité de la collaboration avec une marque reconnue proposant des produits premium.