Surveillant / surveillante de baignade (week-end) (H/F)

Surveillant / Surveillante de baignade (week-end) (H/F)

Entreprise : COMMUNAUTE COMMUNES DU PAYS DE LUXEUIL

Ville : LUXEUIL LES BAINS

Présentation

Au sein du pôle aquatique de la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil, vous exercerez en tant que surveillant de baignade à temps non complet, avec un engagement de 8 heures hebdomadaires les week-ends. Vous travaillerez sous l'autorité du responsable de site et des activités sportives, contribuant ainsi à la politique sportive communautaire.

Missions

Vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer la surveillance et la sécurité des utilisateurs.
• Veiller à l'application des consignes de sécurité et d'hygiène.
• Prendre toutes les mesures nécessaires pour garantir l'efficacité du plan de surveillance et de secours.
• S'assurer de la bonne qualité chimique de l'eau de baignade par le biais d'analyses selon les modalités requises.
• Accueillir le public et les utilisateurs.

Vous pourrez également être amené à :

• Collaborer à l'entretien général de l'établissement.
• Participer aux animations et évènementiels.

Profil recherché

Nous recherchons un candidat avec les qualifications suivantes :

• BNSSA et PSE1 avec recyclages à jour.
• Expérience en surveillance de bassin appréciée.
• Maitrise de la réglementation concernant les piscines, ses activités et son environnement.
• Capacité à assurer la sécurité et l'accueil des publics dans le respect du POSS et du règlement intérieur.
• Vigilance permanente quant à la sécurité des publics.
• Sens de l'accueil et respect des consignes.
• Disponibilité, écoute et autonomie.
• Esprit d'équipe, maîtrise de soi et capacité d'adaptation.
• Volonté d'assurer la bonne mise en œuvre et le bon déroulement de la surveillance et des activités.

Avantages

Nous offrons un régime indemnitaire en adéquation avec le poste, ainsi que :

• Participations en couverture prévoyance et à la protection sociale complémentaire.
• CNAS.

Candidature

Pour postuler, veuillez envoyer une lettre de motivation (obligatoire) et un CV à Monsieur le Président.

Informations complémentaires :

• Temps incomplet : 8 heures hebdomadaires, en week-ends exclusivement selon planning.
• Postes à pourvoir à compter du 1er février 2027.
• Date limite de dépôt des candidatures : 25 novembre 2026.
• Date de Jury de recrutement prévue le 08 décembre 2026 après-midi (uniquement pour les candidats conviés à un entretien).