Un assistant en Ressources Humaines (H/F)

Assistant en Ressources Humaines (H/F)

Entreprise : ETABLISSEMENT PUBLIC MEDICO-SOCIAL YVETO

Ville : YVETOT

Présentation

Rattaché au Service Attractivité et Parcours Professionnel, vous intégrerez le Pôle Ressources Humaines. Accompagné par l'adjointe des Ressources Humaines, vous renforcerez le service dans ses différentes missions, en apportant un soutien administratif polyvalent, notamment dans le domaine du recrutement.

Missions

Vos responsabilités s'inscrivent dans une logique de support opérationnel à travers les missions suivantes :

• Soutien au recrutement :
  • Diffuser les offres d'emploi sur les jobboards
  • Classer et organiser les CV dans la CVthèque
  • Effectuer des pré-qualifications téléphoniques
  • Convoquer les jurys et les candidats
  • Envoyer les réponses négatives aux candidats
  • Mettre à jour et suivre les tableaux de bord
  • Participer aux entretiens de recrutement en cas d'absence de la collaboratrice
• Organisation des Concours FPH :
  • Assurer le support administratif (rédaction des courriers de convocation, création des dossiers pour les jurys et les candidats)
  • Contribuer à la relecture et au suivi des arrêtés
  • Participer à l'établissement de procédures et de documents internes
• Soutien à l'élaboration des dossiers retraite :
  • Mise à jour des dossiers agents
  • Rédaction des arrêtés manquants
• Soutien à la formation :
  • Contribuer à la gestion administrative des formations

Profil recherché

Nous avons l'opportunité parfaite pour vous si :

• Vous possédez un profil dynamique et polyvalent
• Vous disposez d'une expérience dans le domaine des ressources humaines de la Fonction Publique Hospitalière
• Vous êtes capable d'organiser efficacement votre travail dans le respect des cycles RH, de gérer les priorités et de respecter les délais fixés
• Vous maîtrisez les outils informatiques, bureautiques et savez rédiger

Si vous êtes animé par le goût du challenge et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et dynamique, alors venez échanger avec nous !

Avantages

Conditions :

• Statut : Fonction Publique Hospitalière - catégorie C - Corps des Adjoints Administratifs Hospitaliers
• Type de contrat : Recrutement par voie contractuelle CDD 6 mois
• Rémunération : indexée sur la grille indiciaire des Adjoints Administratifs et selon profil
• Temps de travail : 37h
• Poste à pourvoir dès à présent