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Animateur enfants 3/12 ans -09h30/semaine (annualisé) (H/F)

MAIRIE

ST JEAN DE MAURIENNE

Publiée le 20/10/2026

CDI Hybride

Description du poste

Animateur enfants 3/12 ans - 09h30/semaine (annualisé) (H/F)

Entreprise : MAIRIE

Ville : ST JEAN DE MAURIENNE

Présentation

La Mairie de St Jean de Maurienne recrute un Animateur pour encadrer des enfants de 3 à 12 ans. Ce poste en CDI à temps non complet (9h30 hebdomadaires) est à pourvoir rapidement.

Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à Monsieur le Maire avant le 21 novembre 2026. Aucune candidature ne sera étudiée avant cette date.

Missions

Rattaché(e) au pôle Sports & Vie scolaire, vous aurez pour mission d'assurer l'accueil, l'animation et l'encadrement des enfants pendant les différents temps périscolaires.

  • Accueillir les enfants et leurs parents lors des temps périscolaires.
  • Proposer et encadrer des activités adaptées, en lien avec le projet pédagogique.
  • Accompagner les enfants pendant la restauration scolaire et veiller au bon déroulement des repas.
  • Assurer la surveillance et la sécurité des enfants tout au long de leur prise en charge.
  • Être à l'écoute des enfants et créer un environnement bienveillant.
  • Assurer le suivi quotidien des effectifs.

Horaires

Les lundis, mardis, jeudis et vendredis pendant les périodes scolaires :

  • Restauration scolaire : 11h30 - 13h30
  • Accompagnement à la scolarité : 16h30 - 18h00

Poste annualisé à temps non complet sur la base de 9h30/semaine, congés et RTT compris durant les périodes de vacances scolaires.

Profil recherché

  • BAFA ou diplôme équivalent, ou expérience confirmée auprès des enfants.
  • Bon relationnel avec les enfants et les familles.
  • Disponibilité sur les différents temps périscolaires.
  • Sens des responsabilités.

Compétences

  • Surveillance et sécurité des enfants.
  • Animation et encadrement de groupe.
  • Ponctualité et assiduité.
  • Bon relationnel et sens de l'écoute.
  • Travail en équipe.
  • Sens de la bienveillance.
  • Dynamisme et initiative.
  • Capacité d'adaptation.

Avantages

Rémunération statutaire selon la grille de rémunération de la fonction publique territoriale, régime indemnitaire, prime vacances, adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS) et participation de l'employeur à la complémentaire santé (15 €) et à la prévoyance (15 €).