Contrôleur / Contrôleuse Prestations en formation (H/F)

Contrôleur / Contrôleuse Prestations en formation (H/F)

Entreprise : CARSAT NORD EST

Ville : Nancy

Présentation

Le Service Contrôle Technique des Prestations, intégré dans le dispositif de maîtrise des risques, est chargé de la vérification des dossiers Retraite, Action sociale et Paiements (régime général et régime indépendant). Actuellement, ce service est composé de 30 personnes, incluant une Manager de branche, une Responsable de service, 4 Référents techniques, et 24 Contrôleurs et contrôleuses prestations.

La mission principale consiste à vérifier les dossiers instruits par les services ordonnateurs pour garantir la conformité réglementaire et la justesse financière des pensions retraite calculées et versées par la Carsat Nord-Est.

Missions

Vous serez en charge de :

• Contrôler les dossiers retraite conformément aux instructions nationales, dans le cadre de la stratégie de maîtrise des risques.
• Contribuer à l'amélioration de la qualité des traitements en argumentant vos retours de manière pédagogique.
• Cibler l'incidence financière dans vos retours.
• Participer à l'atteinte des objectifs et indicateurs du processus retraite en gérant de manière autonome et optimisée votre portefeuille.

Un parcours de formation en alternance sera dispensé, en présentiel au siège de la Carsat Nord-Est à Nancy.

Profil recherché

Cet emploi est fait pour vous si :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 et/ou disposez d'une expérience dans un organisme de Sécurité sociale.
• Vous appréciez le travail en équipe.
• Vous faites preuve d'autonomie et de pédagogie.
• Vous disposez de bonnes capacités d'analyse et d'adaptation.

Pour les candidatures internes à la Carsat, une ancienneté de 18 mois minimum dans l'organisme est requise.

Avantages

A la Carsat Nord-Est, nous offrons :

• Télétravail sous conditions et horaires variables (lundi - vendredi).
• Espace collectif de restauration au siège (frigos connectés, livraison de repas, etc.), tickets restaurant.
• Complémentaire santé obligatoire avantageuse et prime de crèche.
• Intéressement lié aux résultats collectifs de l'entreprise, primes de fonction, monétisation possible sous conditions RTT ou CA épargnés sur CET, dispositif d'épargne salariale.
• Forfait mobilité durable (vélo, co-voiturage, etc.), prise en charge à 75% des transports en commun.

Informations complémentaires

Vous souhaitez nous rejoindre ? Envoyez votre candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation avant le vendredi 23 octobre 2026.

Des tests auprès d'un prestataire externe auront lieu du 26/10/2026 au 10/11/2026. Des entretiens avec les personnes sélectionnées seront planifiés entre le 17 et le 20 novembre 2026.

Date d'embauche : Au démarrage de la formation le 04/01/2027.

En tant qu'employeur socialement responsable, la Carsat Nord-Est s'engage dans une politique active en matière de diversité et d'inclusion : seules les compétences et les motivations comptent. La Carsat Nord-Est soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont les bienvenues.

Le poste nécessite la possession d'un titre de séjour en cours de validité autorisant l'exercice d'une activité professionnelle en France (hors EEE/Suisse).