RESPONSABLE DE SERVICE (H/F)

RESPONSABLE DE SERVICE (H/F)

Entreprise : UCANSS

Ville : Vendin-le-Vieil

Présentation

L'UGECAM Hauts-de-France recrute un responsable de service H/F en CDI pour la MAS Les Hélianthes à Vendin Le Vieil (62). L'UGECAM Hauts-de-France est un organisme du régime général de sécurité sociale qui gère une vingtaine d'établissements et services, sanitaires et médicosociaux, dans la région.

Établissement

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) Les Hélianthes propose 69 places en hébergement permanent et 3 places temporaires. Elle accueille des adultes en situation de handicap en grande dépendance, offrant :

• Des aides à la vie courante : lever, repas, toilettes, soins.
• Un suivi médical et des prises en charge de rééducation.
• Des activités physiques et motrices adaptées : parcours moteurs, sport adapté.
• Des activités sensorielles : esthétique, massage, stimulation, détente.
• Des activités cognitives : expression, activités manuelles et culturelles.

Missions

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Site de Vendin Le Vieil et en collaboration avec le médecin coordonnateur, les activités suivantes lui sont confiées :

• Animer et coordonner la réflexion et les actions des équipes pluridisciplinaires.
• Garantir la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement pour chaque résident, en lien avec sa famille et son représentant légal.
• Être le garant des bonnes relations avec les familles.
• Assurer un rôle de régulateur entre les résidents, les professionnels et les familles.
• Gérer et coordonner le planning de travail des professionnels placés sous sa responsabilité.
• Veiller à l'amélioration de la qualité en lien avec le directeur.
• Rechercher et développer des coopérations avec des réseaux de partenaires internes et externes.
• Conduite des Entretiens Annuels d'Évaluation et d'Accompagnement.
• Veiller au développement des compétences des collaborateurs.
• Identifier les besoins en formation.

Profil recherché

Le candidat doit posséder une bonne connaissance de la déficience intellectuelle et des pathologies associées. Les compétences suivantes sont requises :

• Compétences affirmées en conception et conduite de projets.
• Communication transversale et managériale.
• Maîtrise des outils bureautiques.
• Esprit d'initiative.

Un diplôme en travail social de niveau II minimum (CAFERUIS) est exigé.

Avantages

Le poste est un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. La rémunération annuelle brute est de 39 949,30 € sur 14 mois (13ème et 14ème mois sous conditions de présence dans l'année). En sus, le futur salarié bénéficiera du SEGUR de la Santé.

Pour ce poste, une attestation d'honorabilité de moins de 6 mois sera demandée obligatoirement. La démarche est à effectuer sur le site https://honorabilite.social.gouv.fr/.

Pour aller plus loin : https://www.groupe-ugecam.fr/mas-les-helianthes